快來領補助!昭通易地扶貧搬遷勞動力“就業扶貧”政策解讀

AI讀新聞 2019-11-21 14:08 來源:昭通人社

一、什么是就業扶貧?

答:就業扶貧,是指通過就業援助、就業培訓、產業帶動就業、創業帶動就業等措施,提升貧困勞動力就業創業能力、幫扶貧困勞動力實現穩定就業,推動貧困家庭實現脫貧。

二、易地扶貧搬遷勞動力“就業扶貧”的總體目標是什么?

答:通過實施勞務輸出、產業發展帶動就業、扶貧車間吸納就業、扶持創業帶動就業、公益崗位托底安置就業等方式,促進易地扶貧搬遷勞動力充分就業,確保易遷群眾“搬得出、穩得住、能就業、能致富”。

三、易地扶貧搬遷勞動力有哪些途徑可以實現就業?

答:易地扶貧搬遷勞動力可以通過以下方式實現就業:

(一)轉移輸出就業。易地扶貧搬遷勞動力可以到縣、鄉及安置區就業創業服務機構獲取公共就業服務實現有組織轉移就業。縣、鄉及安置區就業創業服務機構通過建立勞動力和企業用工信息數據庫,全面掌握搬遷勞動力基本情況和培訓、就業需求等信息,利用網站、微信公眾號、手機短信、電話送崗等方式及時發布、推送崗位信息。搬遷勞動力也可依托親緣、地緣等資源自主轉移就業,符合條件的可以享受一次性交通費補助政策優惠。

(二)本地企業吸納就業。搬遷勞動力可在縣內企業、工業園區、產業基地、扶貧車間、本地服務業等實現就業,縣、鄉及安置區就業創業服務機構相應提供崗位推薦、對接等服務。

(三)投身創業自主就業。安置區通過推進創業園和眾創空間的建設,支持和鼓勵有技能、有條件的搬遷勞動力投身創業;對有創業意愿并具備條件的人員,免費給予創業指導;對符合條件的給予最高額度不超過15萬元的創業擔保貸款支持。

(四)公益公服崗位托底安置就業。針對有勞動能力、無法外出、無業可扶的搬遷家庭勞動力,開發護路員、保潔員、治安員、消防協管員等公益公服崗位每戶托底安置一人就業。


四、易遷安置區勞動力有哪些“就業扶貧”政策可以享受?

答:搬遷勞動力可以享受以下優惠政策:

(一)一次性交通費補助。到省外務工穩定就業3個月以上的建檔立卡貧困勞動力,可憑本人實名車票等資料申報最高不超過500元/人的一次性交通補助。

(二)組織勞務輸出補貼。對經人社部門備案的人力資源服務機構、村(居)委會、就業扶貧信息員和農村勞務經紀人等開展有組織勞務輸出建檔立卡貧困勞動力的,按省外轉移300元/人、縣外省內200元/人給予補貼。


(三)免費職業技能培訓。搬遷勞動力有意愿參加職業技能、創業能力提升、實用技術等各類培訓的,可向縣、鄉及安置區就業創業服務機構提出培訓需求,由就業創業服務機構根據報名情況及時組織提供免費培訓。符合條件的,培訓期間每人每天給予60元生活費(含交通費)補貼

(四)鄉村公共服務崗位補貼。針對有勞動能力、無法外出、無業可扶的搬遷家庭勞動力,開發一批公路養護、農村保潔、治安巡邏、消防協管等鄉村公共服務崗位安置就業,按每人500元/月的標準給予補貼。

(五)創業扶持。搬遷勞動力有創業意愿的,可向縣、鄉及安置區就業創業服務機構申請參加免費的創業培訓;符合條件的,優先給予不超過15萬元的創業擔保貸款扶持,并按規定給予全額貼息。
  
昭通市人力資源和社會保障局
2019年11月19日 
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來源:昭通市人社局

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